공공연맹 상반기 정책자료집인데요
불안정노동과 현장통제를 주제로 합니다
정규직이나 조직된 노동자들의 경우
불안정 노동의 문제를
비정규직의 문제 정도로 사고하는 경향이 큽니다
현장통제와 구조조정 과정에서 나타나는
다양한 불안정화의 기재에 대해
무감하거나 당면한 투쟁과제로 인식하지 못하는 경우가 많습니다
공공부문 구조조정과 이에 따른 사업장 사례를 통해
불안정화 경향에 착목해 보았습니다
불안정화 일반에 대한 간략한 서술도 있습니다
참조 바랍니다
번호 | 제목 | 출처 | 날짜 | 조회 |
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1830 | 한지원, 해외공장이 늘어나는 이유 | 매일노동뉴스 | 2013.08.28 | 50757 |
1829 | 갤럭시S에 담긴 하청 노동자의 눈물 | 시사인 | 2013.08.28 | 46298 |
1828 | 인천지부 오프라인 소식지 [물꼬 2호(2013.8.27)] | 인천지부 | 2013.08.27 | 31983 |
1827 | 2013 노동운동포럼 자료집 | 사회진보연대 | 2013.08.27 | 41520 |
1826 | 이유미,`더 테러라이브’가 후련한 이유 | 광주드림 | 2013.08.27 | 44062 |
1825 | 기초법개정안을 중심으로 한 빈곤정책 토론회 자료집(2013. 7. 5) | 민중생활보장위원회(민생 | 2013.08.20 | 37159 |
1824 | 이유미, 삼성과 애플, 이것 하나는 닮아도 너무 닮았다 | 프레시안 | 2013.08.20 | 43716 |
1823 | 한지원, 한국GM에 대한 너무나 정치적인 기사 | 매일노동뉴스 | 2013.08.14 | 46072 |
1822 | 한지원, 진보 지식인의 노동운동에 대한 근거 없는 비판들 | 매일노동뉴스 | 2013.08.07 | 46398 |
1821 | 삼성전자 사례로 본 전자산업 하청노동권 실태 | 노동자운동 연구소 | 2013.08.07 | 42317 |